法律咨询

公司被收购成为了集团的子公司，请问劳动合同需要要变更吗？

劳动纠纷

2014-07-06 08:35:58

你好补充合同也是可以的一般是不需要的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司变更劳动合同拒签有没有赔偿

劳动合同纠纷 3325

公司被转让后，劳动合同需要更改吗？

变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的

蔡绍辉律师

北京盈科(上海)律师事务所

公司内部股权变更需要交税吗

公司内部股权变更需要交税吗

01:27

酒店转让员工合同要变更吗

酒店转让员工合同要变更吗

分公司属于非公司企业法人吗

分公司属于非公司企业法人吗

你好，我现在的公司要把我们合并到总公司，劳务合同需要变更吗？

变更劳动合同，用人单位需要取得劳动者同意，双方达成一致后才能变更，并且一定要签有书面协议才可以。

广西道森律师事务所

公司法人可以注销公司吗

公司法人可以注销公司吗

01:13

分公司属于企业法人么

分公司属于企业法人么

请问工厂四年里被两家企业收购合并，员工的劳动合同需要变更吗？

你好！劳动合同是员工与单位之间的协议，是双方协商一致的结果，都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的

我所在公司是集团子公司，现在公司要

协商解决吧。。

我公司现在是分公司可以变更为子公司吗？

您好！建议您到工商局去办理公司注册登记。

公司被收购，合同以变更。

我在一家餐馆工作了一个月，没有签合同就可以直接离开

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。

离职申请是否需提前一个月并在这一期间内持续工作满一个月？

离职申请时间视情况定。正式员工主动离职，提前30天通知；试用期员工，提前3天。具体操作：提交书面离职

如果老板不允许辞职，能去劳动法吗？

你好，一般情况下辞职是没有经济补偿金的，但单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位解

我口头提到离职一个月了，怎么办

《劳动合同法》第三十九条　【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位

劳动合同的哪些情况下可以解除

劳动合同解除情形多样。协商解除需双方达成一致；劳动者单方解除要提前通知；用人单位在劳动者违规等情形下

想离职但是老板说招到人就让我们走

离职后公司不办理离职手续，你可以先尝试与公司人事部门沟通，要求其按照规定办理。若沟通无果，可以向劳动

如果没有满六十岁自己辞工，公司怎么补偿

主动辞职一般无补偿。但如希望获得补偿，可尝试：1. 与公司协商，争取达成一致；2. 查找公司可能存在

实习了半年才签合同合同，公司裁员赔偿是按照入职日期还是按照签

按照实际工作年限算。具体操作：1. 确认实际工作年限，包括实习期；2. 根据工作年限计算应得的经济补

变更劳动合同通知书

变更劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

公司解除劳动合同通知书

关于公司解除劳动合同通知书范本

关于公司解除劳动合同通知书范本

房地产公司解除劳动合同协议书

房地产公司解除劳动合同协议书

公司劳动合同

公司劳动合同

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

福州律师福州找律师仓山区律师仓山区找律师福州劳动纠纷律师福州劳动合同纠纷律师

长乐区律师福清市律师连江县律师罗源县律师闽侯县律师闽清县律师平潭县律师永泰县律师鼓楼区律师台江区律师仓山区律师马尾区律师晋安区律师

福州劳动纠纷律师抚州劳动纠纷律师福州交通事故律师福州合同纠纷律师福州刑事辩护律师抚州交通事故律师福州公司法律师抚州公司法律师福州债务债权律师抚州债务债权律师福州房产纠纷律师抚州刑事辩护律师