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劳动法放假规定因货源不足放假三个月.保底员工薪资发放应如何处理 ?
合同纠纷
2014-07-03 09:06:36
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律师解答共有2条
据我了解,第一个月按原工资算,之后月份不低于最低工资的80%
徐周生律师
2014.07.03 09:06:36 解答
你好,可以到劳动局投诉。
陈世炫律师
2014.07.03 01:26:12 解答
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