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工伤前12个月,平均工资3200(含加班费奖金等等),现在只发给我1530,那么工伤期间按哪个金额补给我工资???
劳动纠纷
2014-06-18 10:26:10
共有8位律师解答
工伤医疗期间的误工工资应按照伤前十二个月的平均工资据实发放,按照最低工资标准是违法的。详情可以来电或者当面咨询。
你好!应该按照你的平均工资3200元来支付。
按照受伤之前12个月平均工资
工伤期间工资待遇不变。
你好 向当地劳动监察部门投诉
按你说的3200发
原工资福利待遇不变。
按3200发给你。
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