员工不听指挥,出了工伤算谁的责任
劳动纠纷
2014-06-12 15:55:18
共有3位律师解答
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
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这个要具体看情况的，建议来电咨询律师，维护自身权益。
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你的情况需先做工伤认定，再作劳动能力鉴定，再来计算具体的赔偿额，有需要可委托律师操作，可来电或来我所面谈
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
