法律咨询

和厂里一次解决

劳动纠纷
2014-06-06 23:11:25
共有6位律师解答
  • 你好 赔偿情况需要根据伤亡(伤残等级需要鉴定)、当事人具体情况、综合确定。
    可以得到的赔偿主要包括伤残赔偿(丧葬费)、误工费用、治疗费用(包括二次)。
    建议协商解决,协商不成可以通过法律途径解决。
  • 要作劳动能力(伤残)鉴定,根据伤残等级决定待遇。
  • 要看受伤的程度,是否构成伤残,在伤残鉴定的基础上确定工伤保险待遇(包括一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金等)。
  • 需要根据实际情况才能确定数额
  • “有困难找我,我很乐意为你排忧解难!”
  • 你好,需要去社会保障部门做工伤认定,然后做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残补助金、伤残津贴(一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金)等补偿费用。
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
在工厂里上班期间受伤怎样赔偿
工伤索赔 83190
工伤骨折怎么赔偿
工伤索赔 62850
医疗纠纷找谁解决
民法典 300
医疗纠纷找谁解决
贷款开工作证明盖什么章
工作证明
贷款开工作证明盖什么章
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 2050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1520
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1090
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 995
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
什么情形可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保 835
加载中