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九级伤残,提出与用人单位解除劳动关系,单位应支付多少经济赔偿金,具体都有哪些项目的钱

劳动纠纷

2014-06-04 11:30:44

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

不属于工伤的赔偿

十级工伤，出了保险之外。用人单位应赔多少钱啊？解除劳动关系

发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

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十年以上员工离职补偿

事业单位解除合同有经济补偿金吗

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工伤鉴定九级，本人月工资6000，能赔偿多少钱？具体赔偿项目

工伤赔偿标准规定的赔偿项目，有工伤保险的，其中一部分由工伤保险承担的。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

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劳动伤残等级赔付标准

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因工受伤，用人单位解除合同，社保赔偿一万五千元，用人单位需要

对于工伤赔偿，应根据伤残等级，赔付的项目和标准各有不同，有些是企业出，有些是由工伤保险基金出。

鉴定为九级伤残，在不解除劳动关系的情况下，我需要赔偿他多少钱

劳动者受伤，认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，如果用人单位有为劳动者缴纳社保的，则一次性伤残补助金、

工伤离职赔付

建议直接向当地有关部门咨询

工伤员工离职补偿

您好，根据工伤保险条例的规定，您有权获得经济补偿有： 1、从工伤保险基金支付您为7个月的本人工资的一

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赔偿经济损失。你们没有继签劳动合同，但继续履行属于不定期劳动合同你有权要求公司赔偿。

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你好，根据工伤保险条例，工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系一次性医疗补助金和伤残就业补助金，标准：

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您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。

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你好，建议与公司协商的

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