法律咨询

上班近一年,公司不签劳动合同,不买社保,而且快要换老板了,该怎么办,急

劳动纠纷

2014-05-27 11:23:00

无法协商解决可向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁。
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公司保密合同可以不签吗

单位一直没给我买社保，而且不签劳动合同现在已过退休年龄还在上

劳动者与用人单位签订的劳动合同期满后，如果劳动者已接近退休年龄，双方仍可以在平等自愿、协商一致的基础

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

不签劳动合同如何赔偿

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01:28

三年合同到期公司不续签有补偿吗

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合同不能继续履行,定金不退,我该怎么办?

买卖合同 1197

合同不能继续履行,定金不退,我该怎么办?

公司搬运老板三年不买社保也不签劳动合同，该怎么办？

劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时，可以提起行政诉讼。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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01:26

签订了买卖合同一直不付款怎么办呢?

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工作近两年，公司不签劳动合同不买社保。公司劝退，该怎么办？

公司没签劳动合同，也没有买社保，劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用，并按每月二倍的工资进行支付。

工作快一年了，公司不给签劳动合同，我该怎么办

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

公司不买社保不签劳动合同准备

可以，未签劳动合同可以要求双倍工资，未办社保可以要求补办，另外可以要求两个月的工资作为经济补偿。

公司不买社保不签订劳动合同

双倍工资、补缴保险

公司不签订劳动合同不买社保

可以帮你打赢。请联系我

公司不买社保及不签劳动合同

可以仲裁要求单位支付双倍工资及办理社保。

年满五十岁女工，社保未交满工司能解除劳动全同吗？

针对此情况，常见的法律处理方式有：1) 与公司协商，要求公司继续履行合同或给予补偿；2) 向劳动监察

公司不续签，要求我主动提离职应该怎么弄

对公司不续签并要求主动离职的情况，常见的法律处理方式有：1）与公司协商，争取合理补偿后同意离职；2）

在何种情况下，试用期的劳动合同得以解除？

试用期劳动合同解除情况多样。1. 双方协商一致即可解除；2. 劳动者提前三日通知单位可解除；3. 用

签署劳动合同时应当关注的重点事项有哪些？

签署劳动合同时，要确保：1. 合同为书面形式；2. 自用工之日起一个月内签订；3. 明确工作内容、条

你我们干活的小老板亏本了，到劳动局起诉，应该起诉谁?

您应起诉雇主。具体操作：1. 收集证据，如劳动合同、工资单等；2. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3

我在现在这个公司上班合同到期了说在签合同该成临时工还说签到别

您好，您如果想上社保，可以提出要求，不成也可以投诉。

公司做不下去，裁员，但签署的离职合同有问题

如果你需要离职证据明办理相关事项，你可以要求出具无问题的离职证明。

我是非应届毕业生，公司那边要求我入职一个月后才能签实习协议，

您好，这个可以签的，是正常的

公司解除劳动合同通知书

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关于公司解除劳动合同通知书范本

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