公司招我进来时说双休,入职一段时间又告诉我公司要实行综合工时制,改为每周休息1天,这种情况下员工要怎么办
合同纠纷
2014-05-22 15:51:39
共有7位律师解答
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综合工时制是需要得到劳动局同意的，如果单位虽已实施，属于违法的，你可以到劳动局投诉，如需帮助可来电咨询
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是否签订了《劳动合同》？劳动合同有没有约定休息日的问题？若无法协商解决可以通过劳动仲裁。
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你好，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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