今年2月25日进公司,公司说实习期3个月,没有跟我们签合同,5月19日公司就通知不要来上班,还有几天满实习期了,公司理由是要拆迁公司要搬迁。之前没有任何通知,就让我们走人,想咨询一下有没有相关的赔偿
合同纠纷
2014-05-21 11:48:41
共有2位律师解答
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单位应当支付双倍工资和经济补偿金等，协商不成的，可委托律师申请劳动仲裁维权。
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可收集证据，要求单位支付双倍工资2个月工资及经济补偿金，如需帮助可来电咨询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
