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合肥社保征缴管理办法,公司只按最低标准交

其它

2014-05-15 15:41:24

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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

上海最低社保要交多少钱

员工让公司按最低标准缴纳社保合法吗？会不会有问题

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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我拿月薪。公司只按基本工资缴纳社会保障合法吗？如果不合法，我

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

北京家济律师事务所

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公司委托第三方缴纳社会保障，一直按当地最低标准缴纳，不按去年

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

公司不按上半年工资比例缴纳社会保障，只按当地最低工资缴纳社会

依据我国相关法律的规定，用人单位为职工缴纳社会保险的，应该按实际工资足额缴纳，如果按当地最低工资标准

公司缴纳最低基数社保

不会影响的。

单位给我交的社保是根据上海最低社保基数缴

你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复

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