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我在工厂上班3年公司未给交社保,我现在想辞职以这为借口可否,是否能得到怎样的补偿,如果我去举报工厂会受到处罚吗,谢谢很急!

劳动纠纷
2014-05-16 07:05:59
共有9位律师解答
  • 你好,单位未缴纳社保的,你可直接解除劳动合同,且单位应当支付补偿金,标准为工作满一年补偿一个月工资。同时,你可向劳动监察投诉单位,要求补缴社保。
  • 可以此为理由,要求解除合同
  • 可以向公司主张经济补偿
  • 可以。。。。
  • 可以直接辞职,要求公司支付经济补偿金,工作一年一个月工资。社保可以要求公司补缴。
  • 可以此为理由,要求解除合同,公司应支付经济补偿金给你。
  • 你好,可以以此为理由,要求公司补缴社保并要求经济补偿。
  • 你好,可以此为理由,要求解除合同,公司应支付经济补偿金给你。如需帮助,可以来电详询,本律师将提供专业法律服务。
  • 你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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