四年用人单位未与本人签合同,本人2014年1月29日因2岁小孩有急病请假,小孩病情需要手术,当时正值春节,外科医生放假,值班医生建议回家观察等手术医生上班再手术,2月3日病情加重急送省妇幼住院手术,因小孩刚2岁,医生要求家长保证术后小孩不能哭闹,以免影响伤口愈合,2月17日复诊后,在家又观察了2天,于2月20日到单位上班,单位当天就提出辞退我,当时请假时间应除去春节假期和法定休息日,现本人向原用人单位提出不签合同补偿金,辞退补偿金,补缴四年社保,该如何维权
合同纠纷
2014-05-11 15:52:54
共有3位律师解答
-
委托律师申请劳动仲裁。
-
申请劳动仲裁
-
请律师为你维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
