我在东莞大朗镇洋坑塘的一个工厂上班叫腾达是做路由器的 由于今天上班的时候犯了一点错 老大就说要辞退我并且要扣我百分之七十的工资 请问劳动局有这样的规定么
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没有。公司单方面解除劳动关系的,属于违法解雇,可要求公司支付双倍经济补偿金,即每一年工龄可要求公司赔偿2个月本人工资。拒付的,可以委托律师通过劳动仲裁、诉讼途径维权。
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工厂违法,可以申请劳动仲裁。
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你好,不合法。
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没有这规定,轻微过错辞退,涉嫌违法解雇,可主张双倍经济补偿金
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公司做法是不对的。辞退是要向你支付赔偿金,每工作一年赔两个月。扣钱也不对。请委托律师处理
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公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。