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在厂里上班 没有用工合同 找老板辞职 不批 要求做到10月份 如果10月份以前辞职 扣一个月工资 合理吗
其它综合
2014-05-08 13:27:36
共有4位律师解答
你好!用人单位的做法违法,建议申请劳动仲裁要求与单位解除劳动关系,单位支付劳动者双倍工资(注意仲裁时效的问题)和支付经济赔偿金。具体情况可以联系律师为你详细说明。
可以到劳动部门投诉
不合理。。
可以申请劳动仲裁要求解除劳动关系,并要求支付双倍工资。
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