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请问公司因为业绩原因而裁员,但拒绝赔偿被裁员工,被裁人员应该怎么维权,还有被裁人员的合理赔偿是按怎么的标准进行赔偿。
劳动纠纷
2014-04-23 12:34:46
共有3位律师解答
申请劳动仲裁维权,违法的应按一年两个月工资支付赔偿金,合法的应按一年一个月工资支付经济补偿
违法辞退可主张双倍工资赔偿
可以去劳动局投诉,要求经济补偿金。
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