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企业和学生签完三方协议,但是学生毕业没让去报到上班,算违约吗?劳动合同是试用期前签还是试用期后签?
劳动纠纷
2014-04-23 18:48:04
共有4位律师解答
劳动合同是在入公司时签订。如果不让学生上班,构成违约。
要根据合同约定而定
你好!没有报道属于违约,存在劳动关系后即可要求签订劳动合同。
1、根据具体情况确定,
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