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十级工伤怎么办 工资一个月2500

劳动纠纷
2014-04-02 09:36:11
共有8位律师解答
  • 你好,要工伤认定,认定为工伤后,申请评残,根据等级计算赔偿金,十级的,赔偿12个月工资,以及其他,具体可电话联系我或者到我律师所当面咨询,以便帮你争取最大范围的赔偿。
  • 劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金7个月本人工资,劳动关系解除后可获1个月医疗补助金、4个月就业补助金。需要进一步了解的,可来电咨询。
  • 如果解除劳动合同,总共12个月工资计30000元。协商不成的,可以申请劳动仲裁。
  • 总计赔偿的数额为:2500*12元。
  • 可以向单位和社保局主张12个月工资的补偿金,如果不给,可以申请劳动仲裁
  • 全部赔偿金额是2500*12。如果不赔,请联系律师追讨。如有需求请联系
  • 工伤期间工资照发,并可要求赔偿医疗费、护理费、伙食费、交通费、营养费等费用,以及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金共计12个月本人工资。
  • 按照2500赔偿12个月工资
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