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3月份辞职后、1-3份的绩效工资不立即发放、说要到年底全年度考核后才发放!是否合法!
劳动纠纷
2014-03-07 16:29:18
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律师解答共有3条
1,年终奖方面,要按照你的工作月份占一年的比例来享受年终奖,但你要举证证明公司有年终奖及年终奖已发放,因此,你只能等到年终奖已发放时才能申请仲裁。
2,你们公司的说法是合法的。
张勇律师
2014.03.07 14:56:50 解答
不合法,申请劳动仲裁
国晖武汉分所律师
2014.03.07 16:29:18 解答
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你好,可以申请仲裁解决。
赵永磊律师
2014.03.07 15:15:16 解答
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3月份辞职后、13份的绩效工资不立即发
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