请问下,没有签订任何合同,先从工资里扣除工作服押金,规章制度里说明开除没有工资,半年后被开除,工资还有么?工作服押金还能拿回吗?
合同纠纷
2014-02-24 15:39:00
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
不仅可以要求工资，还有没签合同的双倍工资和经济补偿金，你们公司有很多违法规定和行为，建议委托律师申请劳动仲裁要求赔偿。追问：您好!
我的情况是：
面试直到上岗, 没有跟我提过合同, 服装押金在第一个月的工资里扣除。 后面都是按月发放工资,
公司制度也是在1月才发放下来,说明里 开除、自离没有工资。然后在这个月20号,他把我开除,这20天的工资能一分不少的要回么？ -
工资是按月发放的，并且要签订合同，按照你说的情况，公司有很多违法的地方，你工资可以要求，并可以要求经济补偿，具体建议当面咨询。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
开除,工资情况
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
深圳劳动法底薪是、加班小时和节假日分别是多少钱一个小时？
张勇律师已解答获取解答 >
-
我在一个厂做了近20天自动离职了,我可以去要工资吗?有工资吗
平台法律顾问团队已解答获取解答 >
-
辞退压工资的情况
吴培雄律师已解答获取解答 >
开除,工资情况
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
被公司辞退工资是离开时结算吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
开除,工资情况
马上提问
3456 位律师在线解答中...
临时工请假合法扣工资的情形有哪些
劳动纠纷
女员工打听同事工资被开除工资保密合法?
劳动报酬
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
加班加点工资支付情况
加班加点
韩国2005年工资和工作时间情况
工作时间
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
企业辞退员工可以不支付经济补偿金的情形？
解雇裁员知识
公务员辞退的情形
公务员辞退
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我