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我妈在上班时,手摔断了,她所在单位说只报销医药费的百分之六十八,请问这有什么依据吗?我们应该怎么办?

劳动纠纷

2014-03-06 11:34:13

属于工伤，应当全陪。并且还可以得到工伤伤残赔偿金
不合理，属于工伤，应全部承担
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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