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无固定期限的劳动合同如果解除,是否能得到赔偿?

劳动纠纷

2014-02-13 12:49:30

可以要求支付经济补偿金等。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
你好，可以要求的，协商不成可以申请劳动仲裁。
你好！是能够得到赔偿的
有权主张补偿.
你好，如果满足条件都是可以得到赔偿的。当然也有其他不能获得赔偿的情况。建议来电咨询，我们将根据你的详细描述为你提供专业的法律意见。希望对你的问题有帮助。
你好，符合支付经济补偿金条件的，应当支付。
如果是劳动者这方没有过错，一般是可以得到一定的经济补偿金，不是赔偿。
员工辞职无补偿单位辞退给赔偿
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无固定期限劳动合同解除赔偿标准如何确定

劳动合同纠纷 3231

我的无固定期限劳动合同被解除，可以获得多少赔偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同的签订条件是什么

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无固定期限劳动合同是否可以解除或终止

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无固定期限的劳动合同可以约定解除条件吗

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用人单位解除无固定期限劳动合同，如果是协商解除合同的，劳动者可以要求用人单位按照工龄，每满一年支付一

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

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无固定期限合同解除赔偿标准

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公司单方面解除无固定期限劳动合同，如何要求赔偿。

你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。

是无固定期限合同，还是4000多，我想解除合同，能不能获得赔

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

解除无固定期限劳动合同

建议协商，协商不成采取措施（调工作）等较长时间后解除合同

解除无固定期劳动合同

当然是劳动法，劳动合同法在2008年才开始生效

关于解除无固定期限的劳动合同

95年版劳动法?能用吗？争取在合同解除时能得到些补偿，是指哪些？目前公积金和养老金公司替我代

无固定期限劳动合同能解除吗

无固定期限劳动合同也可以解除，但如果没有正当的解除理由，用人单位应该支付经济补偿金。

昨天找了一份送外卖的工作，可以解除劳动合同

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

私人助理需要签订劳动合同吗？

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

劳动争议案件中用人单位提供的考勤记录和工资表是假的怎么办？

你好，你可以提交有关证据予以佐证，防止对方提供假证据

试用期离职公司要扣工作手机的钱，我手机都没收到

从法律角度看，公司无权在试用期离职时扣除工作手机的费用。根据《劳动合同法》第二十二条，公司只有在为劳

签劳务合同时劳动者没有拿到一份,劳务合同生效不?

合同应双方各持一份。若未拿到，1. 与单位沟通，要求提供合同；2. 若单位拒绝，收集证据；3. 向劳

劳务合同用人单位提前终止，并违反提前30天告知条款，有没有明

劳务合同违约终止有赔偿。具体操作：1）先与用人单位沟通，提出赔偿要求；2）准备相关证据，如合同、终止

简历日期多写公司逼迫我自离，不做赔付

可以去劳动监察大队投诉或者仲裁

入职一年了，现在公司要求重新签订合同，现在我该用什么权益来保

您好，可以提供法律帮助

无固定期限劳动合同最新范本

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