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我在一家私企上班,以前工资是税前8000,今天突然部门领导告诉我工资调成3500,没有明确的理由,只是含糊的一句公司效益不好。请问这符合劳动法吗?如果不符合,我应该怎么保证自己的合法权益。
劳动纠纷
2014-01-23 16:54:36
共有2位律师解答
你好,是否签订了劳动合同?可以来电详询。
不符合相关规定。
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