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我一个月前向领导提出离职申请后又写了书面报告因领导说必须提前两个月说 就答应多做一个月,现因过年要回家再辞职能不能以经常加班无加班费劳动合同也没给我一份为由解除劳动合同

合同纠纷
2014-01-24 07:24:53
共有7位律师解答
  • 劳动者主动要求解除劳动合同只需要提前一个月向用人单位发出通知,一个月期满就可以离职。您可以要求解除劳动合同,同时可以主张未支付给您的加班费,未签订劳动合同的可以要求支付事实劳动关系成立之日起一个月之后未签订劳动合同期间的双倍工资,未缴纳社保的还须补缴社保。您可以协商解决,协商不成的申请劳动仲裁,用人单位违反劳动合同法相关规定的,还须向劳动者支付经济补偿金或赔偿金。
  • 你可以申请劳动仲裁要求解除合同等。一般提前一个月向单位提交书面辞职申请书,到时就可以走的。
  • 你好,协商不成可以申请劳动仲裁。
  • 你好,未签订劳动合同可以主张双倍工资,加班需要支付加班费,协商不成可以申请劳动仲裁维权。
  • 你好,是可以的,而且你还可以要求你们公司赔偿。
  • 可以进行仲裁.
  • 你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
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