在私人单位第2月算工作试用期间(未签合同)员工要结婚遭到单位辞退,员工可以提出哪些合理要求
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你好!单位涉嫌违法解除劳动关系,你可以申请劳动仲裁要求用人单位支付经济赔偿金相当于2个月本人工资。
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经济补偿金、双倍工资!
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违法解除劳动关系,可以要求一个月工资的经济补偿金和双倍工资。
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非法解除劳动合同要求赔偿金 或者要求继续履行劳动合同
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违法解除劳动合同,可以要求补偿金和双倍工资差额.
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经济赔偿金和双倍工资
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违法解除劳动合同 支付你一个月工资
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可以到劳动部门投诉.
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双倍工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。