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我脱岗四十多分钟,单位按旷工一天处理,扣了我一个月的绩效工资,计七百多元,请问这合理吗?

合同纠纷

2014-01-01 00:33:49

您好，不合理的，可以同单位协商处理。
你好，具体要看单位的规章制度，请来电咨询。
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你好：如果认为不合理可以向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

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