我在现在公司工作6年2个月,现在我所在的部门解散,公司要和我们解除劳动合同(无固定期合同),公司目前没有书面通知我们,只是人事部门和我们谈了一下,说安工作年限,一年赔偿一个月工资,我们是否可以要求安两倍赔偿(劳动法八十七条),谢谢。
合同纠纷
2013-12-29 22:44:59
共有4位律师解答
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无固定期限劳动合同，公司原因解除，可以要求双倍，即13个月的赔偿。
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那你可收集证据来起诉
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你这样的情形，不能要求双倍赔偿的，只能是N+1追问：你好，请问N+1是什么意思？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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