劳动局在线咨询 请问 公司拖欠员工一个星期的工资 一个星期发是发了 但只发一半另一半不知道什么时候才发 但是我现在急用钱 可公司怎么都不发 我这样去劳动局 告 劳动局会管吗
劳动纠纷
2013-12-26 16:33:43
共有5位律师解答
-
1，会管
2，若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的, 每工作一年补偿一个月工资。 -
可以去劳动局投诉，劳动局有职责和义务去管
-
1，会管
2，若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你的工资等违法原因,您可以以此被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的, 每工作一年补偿一个月工资。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
