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因任务未完成工资下浮10%，各种补贴是否也要下浮，是否合理？

合同纠纷

2013-11-25 16:29:12

公司内部规定，只要不违反法律规定和你的劳动合同约定都是可行的。工资下调，补贴也下调有点问题。
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