我在一家珠宝公司上班,从2013年4月到2013年10月底,公司未与我签订劳动合同,2013年10月30 日经理直接叫我明天上了就不用来上班了,我想请问下我这种情况申请劳动仲裁胜算有多少?公司应该怎样补偿我?
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你好,未签订劳动合同可以主张5个月双倍工资,公司违法解除合同可主张两倍经济赔偿金及一个月代通知金,如有疑问可来电免费咨询。
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你好。建议你们先进行协商解决,协商不成,你可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和经济补偿金和补缴社保等
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可以要求双倍工资的
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你可以主张双倍工资及赔偿金
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有权申请进行仲裁.
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谢谢你对我的信任。据你所讲,你可以主张双倍工资及社保等。如需帮助,欢迎来电免费咨询。
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没有签订合同,可以申请劳动仲裁要求双倍工资
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收集你上班的证据,你可以主张6个月的双倍工资和一个月的经济补偿
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非常大得胜算。可要求公司支付双倍工资,支付应购的社保费用
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。