法律咨询

我有33年工龄,今年52岁,因身体有病,

其它

2013-11-16 21:02:15

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

一次性买断工龄50岁退休可行吗

在吗？我患有精神分裂症今年44岁，工龄24年。可以病退吗

你好，可以申请病退

彭大成律师

广东经国律师事务所

超过50岁不用买社保吗

超过50岁不用买社保吗

02:21

专利外观侵权赔偿标准

专利法内容

专利外观侵权赔偿标准

合同诈骗在什么地方立案

合同诈骗立案

合同诈骗在什么地方立案

我抑郁了30年，今年44岁，脚也疼，想办病退，好办吗？

你好，可以提出申请

上海恒建律师事务所

70岁以上不能拘留吗

70岁以上不能拘留吗

01:43

绑架罪认定金额是多少钱

绑架罪认定

绑架罪认定金额是多少钱

今年60岁，工龄10年，现在有心脑血管病，已做过支架，想办病

劳动法中的病假规定有：<br/> 1、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不

我48岁，身体不好，办病退合适吗

你好，可以办理病退，但是需要提交相关材料

我今年45岁,女性,工龄23年,从

咨询社保部门。

我老公59岁癌症病故,工年41年,请问他

与主管部门了解。

我今年52岁,副处级女干部,因身体原因,

咨询社保中心12333；

我老公今年49岁.得了癌症.工龄已经有26年了..可不可以提

　　养老保险个人账户的内容包括三部分：个人缴纳的基本养老保险费+单位缴纳的基本养老保险费记入个人账户

几天后还不给工作时间，怎么办？

建议积极协商处理，协商不成起诉

怎样赔偿员工工作失误给公司带来的10万元经济损失？

按照公司规章制度赔偿或协商处理

我们妻子的公司只批准婚假三天。如果我们没有给太多时间怎么办

你好：协商办理吧

公司没有和我签订劳动合同，我能要求赔偿吗？

用人单位违法解除劳动关系的劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金

我想问一下我是怎样在加入公司后两个月内被解雇的。是否有补偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

服装店离职不用走离职流程吗？

服装店离职需遵循流程。包括提前通知用人单位、完成工作交接、获取解除证明、办理社保转移等。确保离职过程

签的是一年合同，目前还没有解除劳务合同，就吵了几句组长叫我现

如果您写了辞职单，意味着您主动提出了解除劳动合同的意愿。根据《劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日书

单位换公司换法人了，要求员工重新签订劳动合同，员工不签就不让

收集证据材料构成违法的可以主张双倍赔偿

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

从化区律师增城区律师荔湾区律师越秀区律师海珠区律师天河区律师白云区律师黄埔区律师番禺区律师花都区律师南沙区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权