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企业可否不为员工参保而改用发放经济补偿金的形式来进行?
合同纠纷
2013-11-12 15:15:39
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律师解答共有3条
法律不允许,社保强制缴纳,不能约定排除企业的法定义务!
李俊杰律师
2013.11.12 11:53:41 解答
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法律不允许,社保强制缴纳,不能约定排除 。
姚飞军律师
2013.11.12 10:49:07 解答
不可以,违法
万琳洁律师
2013.11.12 15:15:39 解答
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企业可否不为员工参保而改用发放经济补偿金
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企业可否不为员工参保而改用发放经济补偿金
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