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我与公司8月份签订了一年的劳动合同,11月被公司辞退了,我要求补偿合同中属于我该得到的补助,可以吗
劳动纠纷
2013-11-11 22:10:02
共有4位律师解答
看辞退的理由是否成立来定。
如违法解除,应赔偿你一个月工资
可以的。工作不足半年的,支付半个月经济补偿金。
看是否违法解除而定
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