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合同上约定每月18号发上月工资,可是每次都是拖欠一个月才发工资。比如8月份工资是9月18号发,可是到10月25号才发,虽然最后发了工资,我可不可以要求补偿金?

合同纠纷

2013-11-06 09:52:41

拖欠工资可以要求解除合通并支付经济补偿金
你好，不可以。可以向劳动部门投诉。
可以提出解除劳动合同并要求补偿金。
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