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工作15个月,没有签劳工合同,没有交任何保险金,公司即将关门,工资怎么结算,可以要求补缴保险金么

劳动纠纷

2013-10-25 23:05:58

可以要求。但需要进行劳动仲裁，通过程序来获得支持。
可以要求补交保险，而且可以要求双倍工资。
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怎么签临时工合同

入职5个月，未买保险，没签合同，工资没有按时发，应该怎么做？

如果老板没有按照劳动合同中的约定来支付工资，劳动者可以要求其说明理由，与其协商，要求其按月支付；也可

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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工作一年十个月，未签劳动合同，未缴纳任何保险，离职后我可以要

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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有权申请进行仲裁

我在公司工作8年?公司未缴纳任何保险，也没有签订劳动合同，怎

可以向劳动行政机关监察机构申请，要求行政机关责令用人单位补交社会保险

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可以主张未签劳动合同的双倍工资

工作4个月,什么合同都没有签

单位做法是违法，建议你申请劳动仲裁，主张2倍工资。

工作一年多,公司没有签劳动合同,也没有缴纳保险,但是在有签培

建议带协议到当地律师事务所咨询

在公司上班6个月了,没有签劳动合同

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如果无法协商，申请劳动仲裁的

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