公司要解除和员工的劳动合约,合约说明公司员工与顾客发生争执无论为何,公司都不负责并不理会。我想问公司可以这样对待员工吗?并且合约只是一张随便的纸条。还让我们在上面签字按手印,这样的合同会起效吗?如果我们按照他们说的按手印签字的话,是不是真的如果和顾客发生争执她们就真的可以不用理会和公司无关? 看到麻烦请速回,因为她们根本回答不上来为什么要我们签的原因,直说一定得签,每个人都要签,没有理由。很荒唐
合同纠纷
2013-09-08 21:13:24
共有2位律师解答
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可以拒绝的，欢迎来电。
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你可以拒绝追问：是的，我们可以拒绝，但是我们想请你帮我们 出一下主意
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
