我违反了公司的规章制度晚上三天不回公司睡被公司开除要赔公司一个月工资合理吗？在公司工作有五年了签了无限期合同公司要给我经济补贴吗？
合同纠纷
2013-08-30 17:33:03
共有2位律师解答
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您好。如果属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按一年计算）支付两个月工资，不满六个月的支付一个月工资；08年以前每满一年工龄（同样是六个月以上不满一年的按一年计算）支付一个月工资，不满六个月的支付半个月工资。上述所称的工资是指应发工资，包括实际发放的工资、社保和公积金的个人缴费部分及扣缴的个税。
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不合理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
