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上海试用期三个月期间不交社保合法么?

合同纠纷

2013-08-24 07:54:47

你好，社会保险自劳动者与用人单位建立劳动关系之日起应该缴纳。
完全违法的，请去劳动局投诉。
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试用期不签合同违法吗

劳动合同纠纷 1890

试用期三个月，期间没有缴纳社保，正常吗？

如果单位试用期不交社保，我们可以跟公司协商。在入职之前就就可以谈清楚，试用期也要给缴纳社保。《社会保

北京家济律师事务所

社保可以补交吗

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试用期不签合同正常吗

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试用期内是否要缴社会保险

试用期三个月，公司说不帮买社保是合法的么？

试用期也要缴纳社保，如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期多长时间合法

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试用期不给签合同吗

试用期不买社保合法吗？

试用期也要缴纳社保，如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足

上海工作应届生3月试用期过了，私营公司各种理由不签合同，迟迟

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员

2个月试用期公司不交社保可以吗

可以的。协商不成的，可以到单位所在地的劳动监察部门或仲裁部门投诉。

试用期公司不交社保违法吗?

单位的做法是违法的。

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债务追讨 3315

试用期不交社保

用人单位第一个月由于需要提前上报问题，是有一个月的延期缴纳问题。如果你在试用期内，可以提前三天通知单

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试用期公司不给交纳社保合法吗

当然违法。

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如果合同的乙方死了，合同应该怎样处理?

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你好，合同约定了违约金吗？风险看对方的履行义务的能力和承担违约金赔偿的能力

合同纠纷的定义是什么？2024年的相关法规是什么？

合同纠纷可协商、调解、仲裁或诉讼解决。协商是双方直接沟通达成共识；调解是通过第三方协助达成协议；仲裁

之前我有个朋友是公司法人，我跟他借用了公司在招聘网的账号，后

你好，可以协商处理

你好我给了转让费，不想转了，没签合同，怎么办

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