法律咨询

在职职工,非工作时间意外死亡,私企,出事以前单位统一住宿,后因为房屋到期,老板让自己租房,每个月补助300元,就在这期间出的事,还没有领到补助呢,就在新租的地方发生的意外。单位有责任吗?

劳动纠纷

2013-08-23 17:12:28

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

春节放假意外死亡赔偿多少

有人在一家企业工作，没有签订书面劳动合同，企业提供的待遇是食

职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定，只要其有证据表明与用人单位之间存在事实劳动关系，职工的权益

李正红专职律师

广东中亚律师事务所

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支票有效期是怎么算的

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你好我的房子上面几屋是租给个老厂做宿舍用的！如果在出租的合同

您好，具体问题是什么

刘季威律师

北京德和衡（武汉）律师事务所

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主事人被老板唆使住院半个月，事件发生在半年前，得到一定赔偿！

你好：报警解决依法处理

员工非工作时间意外死亡,社保局应如何赔偿?

看事故认定等情况而定

职工非工作时间意外死亡，工厂应不应该赔偿

工厂不承担责任，按照非因工死亡只支付丧葬补助金和一次性死亡抚恤金。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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在私企工作,非因公死亡.企业该承担什么责任

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民事诉讼执行期限过了怎么办

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临床一线护士工作强度大,精神紧张,常年超负荷工作,极大部分都处于亚健康状态。然而与付出不成正比的是护

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处理方式主要取决于具体情况。如果是正常返还佣金，对离职业务员无影响。若涉及退保，需考虑业务员佣金和考

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不正常，根据《劳动合同法》的规定，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求

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