法律咨询

签了劳动合同，是不是在第了辞职书后就自动终止了。签劳动合同时公司副带了一张合同，上面有一条关于离职后工资只能百分之七十算。请问这张合同有效吗。公司这样算工资合法吗

劳动纠纷

2013-08-21 19:32:52

您好： 1、提前30天以书面形式通知用人单位即可解除合同； 2、离职后，需要足额支付工资；
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

请问辞职后公司只支付百分之八十的工资合法吗？我是即辞即走，但

劳动合同中的工资有规定，工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

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在厂里自离后劳动合同解除了吗

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租赁合同提前签合法吗

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签劳动合同时公司只让我在合同的第一页写了

无法证明自己签了是空白合同的，一般认定有效，后患多多。

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

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租赁合同自动续约条款有效吗

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和公司签订劳动合同时合同里都是空白的我只有签名的份，然后一直

这个是违法的，由于你签合同时是空白，可能公司会填写对其有利的内容。为员工购买社保是公司法定的义务，你

没有续签合同，能否自动离职

合同到期就不存在提前一个月通知的问题，属于自动终止。

旷工三天被认为是自愿辞职。雇员还需要办理手续吗？

你好，按公司的规章制度来定

不能满足学校的要求，学校不让我们独立实习怎么办？

你好，建议与学校协商处理

以相关领导人的主观理由能否跟员工不续签,1?

1. 若双方同意，可协商续签合同。 2. 若公司不续签，应支付经济补偿，标准通常为工作1年支付1个月

如果工厂搬迁距离超过20公里，你能得到什么补偿？

有损失吗，谁主张赔偿，赔偿谁，谁来赔偿，什么原因搬迁

我是临时工老板，他不满意，告诉我试用期一天只有80

你好，可以申请劳动仲裁

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您好，需要结合公司用工形式确定，详细情况可以进一步沟通

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具体操作上，如选择申请转专业，需了解学校转专业的相关政策和流程，并准备相应的申请材料；如选择等待空缺

短期工在零食店上班两个月没有签劳动合同老板压工资不让走怎么办

短期工未签劳动合同且被拖欠工资，应先尝试与雇主协商；协商不成，可申请劳动仲裁并提供工作证明等证据；若

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