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因工伤死亡现在和公司协商加上社保说赔付的一共75万元,直系近亲属有配偶,2个成年女儿,1个未成年儿子、父母。 1;请问下该如何分配,有无法律依据? 2;如果是该笔款项一次性打入某一个亲属的帐户,如该亲属不分配给其他亲属,可否上诉至法院要求分割么?如果是要打入某个亲属帐号,是不是配偶是第一选择? 谢谢!!!

劳动纠纷
2013-08-18 18:17:22
共有5位律师解答
  • 供养亲属抚恤金,按被供养人的实际情况分配。工亡补助金等其他款项由死者第一顺序继承人平分。如果某人想独占,其他权利人可以委托律师与其协商谈判,协商不成,可诉讼。若有后续问题或需法律服务可电联,我可为您具体分析并制定处理方案。
  • 一般由妻子,儿子和父母平均分割,协商不成的可起诉进行分割
  • 你好,配偶父母儿女的顺序是一样的,平均分配。未成年儿子和年迈父母可以适当多分配。
  • 遗产部分应按法定继承来处理,这是有法律依据的.如该笔款项一次性打入某一个亲属的帐户,如该亲属不分配给其他亲属,其他继承人可以向法院起诉并要求分割.
  • 属于工伤死亡的,总计赔偿50万左右
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