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你好,我是一个普通员工。工作四个多月,尚未转正,现在想辞职,可是领导始终不予批准。 咨询了一下有经验的朋友,说未转正员工辞职,三天之内就可以生效。我是8月15日递交离职申请,而且已经发过邮件给各位领导,是否意味着8月19日就可以自动生效了?现在我还需要注意哪些问题呢?
其它综合
2013-08-16 09:38:51
共有1位律师解答
关键是劳动合同是怎么签的,正常情况下,可能是涉嫌单位违法的。
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