我试用期刚一个月,昨天让我的领导宣布辞退我,理由是星期一星期二下午没有回办公室报道,我是跑业务的,下午不回办公室很正常,并且我是打过招呼的,结果第二天就宣布辞退我,并且让我写辞职报告,我该怎么办,是否有补偿。在工作期间他又对我提出一些无理的要求,让我下班时间不准回家,我能否告他,要求对补偿
合同纠纷
2013-08-15 23:20:50
共有1位律师解答
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试用期内任何一方都可以随时解除劳动关系，无需经济补偿。、
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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