《劳动争议司法解释三》第三条：劳动者依据劳动合同法第八十五条规定,向人民法院提起诉讼,要求用人单位支付加付赔偿金的,人民法院应予受理。这个是法律原文，写得很清楚了，但是高院的裁定说不属于法院受理范围，不符合立案条件，给驳回了。高院不予受理的裁定是对的吗？这个请求已经经过仲裁、一审和二审，都是不予受理。
合同纠纷
2013-08-16 10:30:38
共有3位律师解答
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你的理解有偏差，不能仅依据司法解释理解，还要根据《劳动合同法》的原条文结合理解，原条文的加付赔偿金是经过劳动行政部门的行政处理后才产生的行政处罚。未经过劳动行政部门处理过的，不产生该加付赔偿金。如果还是不能理解，可来电详谈。
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你好，你的具体情况是？
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您好，根据相关法法律法规司法解释处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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