法律咨询

癌症患者,46岁。已过治疗期,单位要求解除合同怎么办

劳动纠纷

2013-08-15 09:14:11

你好，可以申请劳动仲裁，建议委托律师办理。
可以医疗期24个月了，需要帮助可以联系我
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员工得癌症能辞退吗

劳动合同纠纷 14960

在合同其间，单位要解除，我该怎么办

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

齐冬梅律师

河北金龙律师事务所

一方有精神病能离婚吗？

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01:32

精神病患者能离婚吗

个人网上贷款利息太高可以不还吗?

个人网上贷款

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女，今年50岁，社保交了9年，单位解除合同怎么办？

解除劳动合同关系一般当月要交社保。也可以根据实际情况决定是否缴纳社会保险，如：劳动者在月初离职的，用

齐冬梅律师

河北金龙律师事务所

精神病离婚孩子归谁？

精神病离婚孩子归谁？

01:52

车辆违章查询后应该如何进行处理

车辆违章查询

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我是一名职工，上班两年后患肺癌，现在合同期到了，单位要解除合

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

女51岁，单位想解除劳动合同，该怎么办？

解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。

我想咨询一下,我们医院有个癌症患者

输液速度快也不会导致水肿呀，导致水肿的原因很多：如果确实是你的责任，医院承担后，想你追偿，你需要承担

我现在患有慢性肾炎,现在还在治疗,单位说

你好，应该是有病假规定的，单位不能随意开除的

我因为患了癌症需要资金治疗,所以把

咨询房管部门

请假公司领导不批准说如果确实请假公司领导不批准，说如果确实有

如果领导不批准你的请假申请，首先尝试与领导沟通，了解不批准的原因。如果理由充分且符合公司规定，但领导

他的失误导致公司损失超过100万元，怎样赔偿？

依据你们双方之间的合同和规章制度处理

公司要求我们提前离职，这合法吗？

你好，可以和单位协商处理

没有一个月的工资怎么能扣除休息日呢？

可以根据国家规定的标准工作时间计算。如果一个月工作21.75天之后，就不应当扣取工资，而应当支付加班

2022年签的劳务合同2023,今年五月辞职一直没续签到现在

如果公司拒绝支付您应得的二倍工资，您可以通过以下途径维权：首先，尝试与公司协商解决；其次，向当地劳动

签了劳动书合同，合同为固定期限1年，如做不满1年后离职会同意

你好，可以要求单位进行赔偿

实习期扣6分还会延长实习时间吗

实习期扣分超过6分的会延长实习期，记6分延长实习期是针对新取得的A类和B类驾驶证的规定。C1驾驶证实

已经入职了也签了合约在原定离职日期之前可以提前离职吗

可以提前离职。具体操作：1.与用人单位协商，达成一致后提前离职；2.如遇用人单位违法情形，如未支付报

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