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請幫忙解答公司解雇員工的話是如何計算資遣費用的,感謝!
其它综合
2013-08-06 08:28:42
共有4位律师解答
这个需要看公司如何与员工解除劳动关系,如果合法解除支付工资即可,如果协商一致就支付经济补偿金,如果违法解除就需要支付经济赔偿金,即补偿金的两倍。
需要看解雇的依据是否合法,如果合法,是符合劳动合同法哪条法律。
可依法 要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
解雇的原因不同,计算的方法也不同。如有不明之处,请联系
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