法律咨询

劳动合同还有1年4个才到期，单位解聘员工需要提前多久通知

劳动纠纷

2013-08-05 15:46:33

如果工人没有违法、违反公司制度的行为，单位不得解除劳动合同。如果违法解除需承担双倍经济赔偿金（一年一个月的工资）
你好，单位如无故解聘员工，可以要求支付经济补偿金。如果单位有解聘劳动者的合法事由，可以解聘劳动者，无须提前通知。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

临时工辞职需要提前多长时间通知公司

单位合同到期后要解聘一个人，但是没有提前30天书面通知

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同入职多久签

劳动合同入职多久签

01:27

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止

合同到期单位不续签需要提前通知吗

合同到期单位不续签需要提前通知吗

试用期结束后，公司解雇员工需要提前多少天通知？

根据临时工有没有签订劳动合同来确定辞职的提前通知时间： 1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同可以约定试用期多久

劳动合同可以约定试用期多久

01:27

企业解散劳动合同终止是否提前30天通知

企业解散劳动合同终止是否提前30天通知

劳动合同已经到期，我要辞职，需要提前多久

合同期满，劳动关系自然解除，劳动者辞职不需要提前通知单位，如果合同没有到期，应提前通知单位。《劳动合

试用期被解雇，公司需要提前多少天通知员工？

员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知

用人单位提前一个月通知与员工终止劳动合同

支付不续签的经济补偿金。

合同到期要解除劳动合同单位应该提前多长时间通知

协商不成，可申请仲裁

用人单位在解聘员工应该提前多久告知

公司应该支付你补偿金

离职通知书就是解除劳动合同的吗?

离职通知书不等同于解除劳动合同，常见处理方式包括等待用人单位出具解除证明或协商确定解除时间。选择时需

上班不到一个月，辞职公司将扣除我30%的工资。这合法吗？

你好，可以申请仲裁

我和公司的劳动合同到期后，社保也要一起转移)这合法吗？

劳动合同到期后可以续签，劳动合同履行期届满前，用人单位应当遵循严格的续签程序，否则可能导致用人单位应

劳动合同没有写明双方责任该怎么解决

劳动合同责任不明，可补充或投诉。补充协议需双方协商一致，明确责任条款；投诉则需向劳动监察部门反映情况

我在深圳打工，有社保，流产费用怎样报销？可以享受产假吗？

法律分析：产假期间的社保费用，一般由用人单位和职工本人共同承担。一般由社保机构代收上交。职工生育享受

如果职工没有购买养老保险，但又到50岁退休年龄，能签劳务合同

可以签。若未享受养老保险，签劳动合同；若已享受，则签劳务合同，明确双方权利义务。根据具体情况选择合适

我想主播公司跟主播签的合作协议，到时面试时说的是保底7000

你好，可以通过诉讼途径解决

第一天上班，企业收了100件工作服。我没有拿到工作服。企业不

你好，可以到当地劳动部门申请仲裁

续签劳动合同申请书范本

续签劳动合同申请书范本

员工劳动合同续签申请书

员工劳动合同续签申请书

续订劳动合同申请书

续订劳动合同申请书

广东职工劳动合同

广东职工劳动合同

建造师人事挂靠合同书

合同范本 324

建造师人事挂靠合同书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

乐山律师乐山找律师峨边律师峨边找律师乐山劳动纠纷律师乐山劳动合同纠纷律师

乐山律师峨边律师峨眉山市律师夹江县律师井研县律师马边律师沐川县律师犍为县律师沙湾区律师乐山市中区律师五通桥区律师金口河区律师

乐山房产纠纷律师乐山公司法律师乐山合同纠纷律师乐山婚姻家庭律师乐山交通事故律师乐山劳动纠纷律师乐山刑事辩护律师乐山债务债权律师