公司一直未给员工签劳动合同及购买社保,今天有人去劳动局告了,老板临时强迫我们签劳动合同,现在我们都签劳动合同了,但老板没给我们买社保。我在这个公司还没做满一年,请问专家们我这种情况还能不能要到双倍赔偿金。谢谢!

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