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我是零六改制,改制后一直在单位上班。我连续和单位签三次合同。今年到期了。人力资源部经理和我说,不和我续签了,没有给我下终止合同通知书,我可以继续上班吗?上班应该怎么算、

公司企业

2013-07-29 17:02:10

这是不可以的了通知你了可以要解除合同的证明

追问：单位不和我续签，单位欠我加班工资。我不签字，单位能解除我吗？
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破产企业债权债务如何了结

监视居住 1815

20122000年10月24日，我与工厂签订了两年的合同，现

劳动合同法第四十四条明确规定，劳动合同到期终止。然而这并不意味，公司以此为由终止劳动合同，不需要承担

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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我们的劳动合同每三年签订一次，我于2017年7月3日入职；劳

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

单位未缴失业金，现改制，补缴1622元，认为多，想与单位交涉

你好，这方面还没有相关的规定

我在黑龙江省**商场我们单位在改制我们的职工对改制有什么文件

需要根据实际情况来分析，需要面谈处理

单位改制对职工

对不起，不知所云。

改制企业管理层在拆建住宅楼工程中收受开发商钱财，雇收破烂的无

应当协商解决。

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