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职工2011年8月上班,2012年12月26日查出患有尿毒症,进入透析阶段,请问,该员工劳动合同、医疗期均到期后可以根据病情延长医疗期24个月吗?

劳动纠纷

2013-07-22 16:09:21

根据单位意思而定。
不适用工伤延长规定
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