您好!请问珠海十级工伤的赔偿标准是多少,如果按工资算。我却只上了三天班当月拿的也是底薪1150请问在劳动仲裁的时候我要求的赔偿怎样才算合理。谢谢帮助!
劳动纠纷
2013-07-19 17:55:24
共有2位律师解答
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医疗费，住院伙食补助费，停工留薪期间的工资，7个月工资的伤残赔偿金，如果离职还有1个月工资的医疗补助金和4个月工资的就业补助金
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你的工伤工资按照公司同工种同岗位的工资计算。如果以后不再在公司继续工作，赔偿为12个月的工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
